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武汉中小商贸物流企业的人才稳定——基于日本现代企业制度的视角
 

闫明星 杨威
 

摘要：面对我国物流专业人员缺乏的现状，稳定与激励商贸物流人员就显得极其重要。而日本企业管理的特点就是以人的管理为核心，在人员稳定方面具有很强的指导性。所以本文通过调查武汉中小商贸物流企业人员现状，根据日本企业制度先进的方面，对我国中小商贸物流企业人员稳定提出相应的建议。

  关键字：日本企业制度 商贸物流 人员稳定与激励
 

引言：面对我国物流专业人员缺乏的现状，稳定与激励商贸物流人员就显得极其重要。而日本企业管理的特点就是以人的管理为核心，在人员稳定方面具有很强的指导性。所以本文通过调查武汉中小商贸物流企业人员现状，根据日本企业制度先进的方面，对我国中小商贸物流企业人员稳定提出相应的建议。

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未完，详见附件
 

详见：武汉中小商贸物流企业的人才稳定——基于日本现代企业制度的视角
 

资料来源：《商场现代化》2015

转载时间：2017年11月16日